За сентябрь 2012 года в Государственную инспекцию труда в Ростовской области поступило 517 обращений и заявлений граждан

    За сентябрь 2012 года в Государственную инспекцию труда в Ростовской области поступило 517 обращений и заявлений граждан, из которых по почте – 198, на личном приёме в здании инспекции – 140, по информационным системам общего пользования - 137.

Наиболее распространенными вопросами нарушения трудового законодательства являются:

- нарушения в сфере законодательства об оплате труда (невыплата заработной платы в установленные сроки и нарушения установленных условий оплаты труда)-118;

- нарушения сроков расчета при увольнении - 73;

- нарушение трудового законодательства работодателями при возникновении трудовых отношений (неоформление трудовых договоров в письменной форме, включение в них условий, ограничивающих права и снижающих уровень гарантий работников по сравнению с установленными трудовым законодательством)-48;

- вопросы рабочего времени и отдыха – 27;

- невыдача документов связанных с работой – 25;

- вопросы гарантий и компенсаций - 18;

- вопросы незаконного увольнения -18;

- невыдача трудовой книжки при увольнении – 16;

- нарушения требований охраны труда – 7;

- вопросы расследований и учета несчастных случаев, происшедших с работниками и другими лицами, участвующими в производственной деятельности работодателя – 2.