Работодатель ООО «Плаза-Сервис» не выполнил дополнительное соглашение к трудовому договору с работником

При рассмотрении обращения работника в Гострудинспекцию в Ростовской области, было установлено, что между ООО «Плаза-Сервис» и работником заключено дополнительное соглашение к трудовому договору, согласно которому последний обязан находиться на рабочем месте и исполнять свои должностные обязанности в фирменной одежде, выдаваемой работодателем. Однако, после очередного истечения срока службы фирменной одежды, работник не был обеспечен новой одеждой, что является нарушением работодателем требований статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации. За выявленное правонарушение в отношении ООО «Плаза-Сервис» и его должностных лиц вынесено постановление о назначении административного наказания в виде штрафов на общую сумму 42000 рублей.