В ходе проведения плановой выездной проверки в МБУЗ «Детская городская поликлиника №2» (г. Таганрог) выявлено несоблюдение обязательных требований трудового законодательства.

В нарушение статьи 57 Трудового кодекса Российской Федерации в трудовые договоры отдельных работников не были включены сведения об условиях труда на рабочих местах, а также сведения о гарантиях и компенсациях за работу с вредными и опасными условиями труда. Не соблюдались требования статей 22 и 212 ТК РФ в части информирования работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, о предоставляемых гарантиях и полагающихся им компенсациях. Работники поликлиники на момент проверки не были ознакомлены с картами аттестации рабочих мест по условиям труда под роспись. Кроме того, вопреки требованиям ТК РФ и Стандарта безопасности труда, утверждённого Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17.12.2010 № 1122н в МБУЗ «Детская городская поликлиника №2» не разработан и не утвержден перечень рабочих мест и список работников, для которых необходима выдача смывающих и обезвреживающих средств в зависимости от вида загрязнения. Эти и другие правонарушения явились основанием для привлечения юридического лица МБУЗ «Детская городская поликлиника №2» к административной ответственности в виде штрафа в размере 90 000 рублей. Работодателю по итогам проверки выдано предписание об устранении выявленных нарушений трудового законодательства.